北(běi)京時(shí)間(jiān)8月(yuè) ×ε±15日(rì)消息，據國(guó)外(wài)媒體(tǐ)報(bà™εo)道(dào)，Facebook、Google+等社交網絡λ→在日(rì)趨取代Monster等收取高(gāo)昂費(fèi)用(yò♠β∏ng)的(de)專業(yè)招聘網站(zhàn)。專">≥§家(jiā)表示，與LinkedIn等職業(yè)社交網絡相(xi≥‍àng)比，Facebook用(yòng)戶上(shàng)網時(shí)± ↓₩間(jiān)更長(cháng)，更容易聯系，使得(de)他(tā)們能(n☆¶σéng)更及時(shí)地(dì)回應招聘活動。←ε≤
VMware招聘部門(mén)高(gāo)管威爾·斯坦尼(Wi∑≈÷ll Staney)說(shuō)，“與其他(tā)途徑相(xiàng)比，求÷≈₹職者申請(qǐng)到(dào)通(tōng)過Facebook↔‌©™發布的(de)職位的(de)可(kě)能(n‍"©☆éng)性要(yào)高(gāo)出50%。✘®Facebook是(shì)一(yī)種δ© 更高(gāo)效和(hé)更有(yǒu)針對(duì)性的<∑(de)招聘平台。”

美(měi)國(guó)企業(yè)紛紛創建Facebook帳戶，發πΩ布招聘信息、聯系信息和(hé)招聘視(shì)頻(β‍ε pín)。與其他(tā)小(xiǎo)型社交網絡相(xiàng)比'↕®，Facebook全球用(yòng)戶達7.5億，提供了(le)α±規模更大(dà)的(de)應聘人(rén)群。Monster副總裁£←馬特·蒙德(Matt Mund)也(yě)承認Face✔α₩¶book在招聘領域的(de)重要(yào)性的↑γσ(de)增長(cháng)，“盡管我希望每家(jiā)®₽公司都(dōu)使用(yòng)Monster，社交網絡是(shì)許 φ多(duō)人(rén)在使用(yòng)的(de)一(±₩≠'yī)種招聘途徑”。

盡管Facebook日(rì)趨受到(dào)招聘人(rén)員∞←(yuán)的(de)青睐，但(dàn)要(yào)趕超領先的(de)電(d₹±±✔iàn)子(zǐ)招聘企業(yè)還(hái)有(yǒu€™)很(hěn)長(cháng)的(de)路(lù)要(yào)走>✘ ‌。例如(rú)，對(duì)于招聘企業(✘☆‌yè)高(gāo)管，LinkedIn仍然是(shì)首選★☆♠的(de)招聘社交網絡，上(shàng)個(gè)季度Link↑₩∞edIn招聘業(yè)務營收同比增長(c<σφ<háng)170%至5860萬美(měi)元。Monster上(s≥₹Ω✘hàng)個(gè)季度營收增長(cháng)25%，部分(fēn)♣₹≤ 原因是(shì)發布的(de)招聘、求職信息的(de)增長(cháng®​↑‌)。